一、韩语人才就业现状
韩语人才将成为职场新宠。为什么欧美企业要找懂韩语的人呢?原因很简单,需要和韩国人打交道。欧美企业有些客户是韩国各大公司,有些供应商是韩国各大公司,有些亚太区总部是在韩国(亚太区总经理是韩国人),有些制造企业、分公司或办事处在韩国。分工的国际化,使得欧美企业面对很多和韩国人打交道的机会,但是用英语或中文常常成为沟通的巨大障碍。他们需要的人才是能够用韩语进行熟练沟通的复合型人才,不是只懂得韩语,目前这样的人实在凤毛麟角。
二、课程背景
1、韩流席卷全国各地,韩语学习证不断升温;
2、随着韩剧、韩国歌曲、韩国明星越来越收到欢迎,学习韩语可以更好的了解韩国文化,兴趣爱好可以得到更好的满足。
3、中韩两国贸易往来频繁,掌握韩语可以获得更多工作机遇和更大的发展空间。
4、中韩经济、文化交流日益频繁,越来越多的人去韩国旅游,掌握韩语会更加方便。
三、学习内容
课程名称 |
学习内容 |
学习目标 |
韩语初级综合(1级+2级) |
1、系统的学习纯正的韩语发音。 2、学习自我介绍和查找简单信息。 3、使用敬语、场所的表达、天气的表达。 4、接打电话和商店购物。 5、餐厅用语、交通问路、招待用语。 6、兴趣、生日、旅行、茶馆银行等用语。 7、各种工作计划、放假计划的书写表达。 8、韩语初级考试语法的详解。 |
1. 能够听、说、读基本韩国语;理解词汇量在 1500 字左右基本词汇的文章;能够进行满足基本要求的对话; 2. 简单的问候和会话可能; 3. 可以进行简单的自我介绍,以及日常生活中打招呼等; 4. 能够理解韩国语的基本结构,可以用非常短的句子表达自己的想法; 5. 能够顺利通过韩语二级考试。 |
韩语中级综合(3级+4级) |
1、询问邮局的使用步骤。 2、表示能力的表达方式,表示推测、说明意见。 3、最高级的表达。 4、表示预想和推测,表达比喻。 5、信件的格式与写法。 6、讨论话题,详细的说明、忠告。 7、风景、事务的描写,写记叙文。 8、日记的书写,读文章并能表达自己的想法。 9、韩语中级考试语法的详解。 |
1、能阅读和看懂一些韩语短文; 2、能够听、说、读基本韩国语; 3、能够进行满足基本要求的对话; 4、理解词汇量在3000字左右基本词汇的文章; 5、能够顺利通过韩语四级考试。
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